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14省份公布今年工資指導線 僅北京甘肅上漲(表)

2012-08-08 08:50:02 來源:中新網
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14省份公布今年工資指導線 僅北京甘肅上漲(表)

歷年工資指導線

根據各地人力資源和社會保障廳公布的數據,中新網財經頻道統計發現,截至8月7日,全國已有14個省(自治區、直轄市)公布了2012年度企業工資指導線。其中,新疆和天津基準線最高,北京基準線最低。與2011年基準線相比,河北等6個省份基準線下調,新疆等5個省份基準線零增長,僅北京和甘肅的基準線上漲了1%。

工資基準線僅北京和甘肅上漲

中新網財經頻道統計發現,截至8月7日,北京、天津、上海、河北、山西、山東、寧夏、陜西、四川、新疆、青海、江西、云南、甘肅這14個省(自治區、直轄市)已經先后發布了2012年度企業工資指導線。

在這14個省(自治區、直轄市)中,新疆和天津基準線最高,均為16%,北京最低,為11.5%。與2011年基準線相比,河北、陜西、山西、青海、上海、江西這6個省份基準線下調,天津、新疆、山東、寧夏、云南這5個省份基準線“零增長”,只有北京和甘肅的基準線較去年上漲,上漲幅度為1%。

上半年公布指導線的省份減少

中新網財經頻道梳理發現,今年上半年較去年公布工資指導線的省份數量也有所減少。據人力資源和社會保障部日前公布的數據顯示,上半年,全國有12個省份發布了企業工資指導線。而2011年上半年全國有13個省份發布了企業工資指導線。

與2011年相比,河北基準線下調幅度最大,降幅達3%,其次為陜西,降幅達2%,而山西、青海、上海和江西的降幅也達到了1%。

最近公布2012年度工資指導線的是甘肅。8月6日,甘肅省人社廳公布了2012年度企業在崗職工工資指導線調控目標,建議企業工資增長基準線為15%,上線為19%,下線為7%。據悉,指導線適用于企業在崗職工工資收入分配,供企業參照指導而非強制執行,通過工資增長線,合理確定行業的工資水平。

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