中國日?qǐng)?bào)網(wǎng)環(huán)球在線消息：為了發(fā)展，為了金錢，為了……，他們懷抱著么好的憧憬來到陌生的城市。然而一切并不如想象般美好與輕松，迎接他們的是一輪接過一輪的挑戰(zhàn)。如何找到心儀的工作，如何實(shí)現(xiàn)自己的夢想？城市異鄉(xiāng)人如何在城市中奪得發(fā)展主動(dòng)權(quán)，實(shí)現(xiàn)成功？我們根據(jù)成功案例總結(jié)出以下三個(gè)要素：
一，認(rèn)清形勢更易成功
職場、市場變化，國家政策調(diào)整以及國際局勢等，都會(huì)對(duì)社會(huì)人才結(jié)構(gòu)產(chǎn)生很大影響，人才結(jié)構(gòu)的變化直接波及個(gè)人職業(yè)價(jià)格起伏。想要在自己的身價(jià)上保值增值，必須對(duì)上述情況做了解分析。比如，最近國家對(duì)房地產(chǎn)業(yè)的調(diào)控措施使得房地產(chǎn)行業(yè)的發(fā)展勢頭縮減，這勢必會(huì)帶來房地產(chǎn)從業(yè)人員的波動(dòng)。此外，行業(yè)正在經(jīng)濟(jì)發(fā)展的舞臺(tái)上發(fā)揮越來越大的作用，如果外來人才才能夠迎合區(qū)域職業(yè)發(fā)展熱點(diǎn)的話，就比較容易建立自己的區(qū)域職業(yè)競爭力。
二，明確目標(biāo)，精明手段是關(guān)鍵
隨著整體國際化趨勢的不斷提高，職業(yè)市場對(duì)職業(yè)人的職業(yè)水準(zhǔn)趨向更專業(yè)化。但對(duì)于外來人才而言，進(jìn)入什么樣的行業(yè)、什么樣的企業(yè)是一個(gè)必須明確的問題?？射J職業(yè)顧問認(rèn)為，只有找到保證為自己的職業(yè)添磚加瓦的職位才是職業(yè)人最合適的選擇。
可銳職業(yè)顧問總結(jié)了外來人才必須掌握的精明手段：
1、充分了解相關(guān)行業(yè)的需求和發(fā)展情況，了解相關(guān)崗位對(duì)人才的具體要求
2、充分把握和評(píng)估原有的職業(yè)專業(yè)知識(shí)、工作經(jīng)驗(yàn)等反映職業(yè)含金量的要素
3、在自身和職業(yè)市場之間找到差距，設(shè)法去包裝簡歷或畫龍點(diǎn)睛
4、充分把握相關(guān)的人脈資源，特別是尋求專業(yè)機(jī)構(gòu)的幫助以彌補(bǔ)對(duì)信息把握的不足